SKRÆDDERSYET TRÆNING

Leadership of the Future arbejder sammen med topchefer og HR-afdelingen for at skræddersy ledertræning på alle ledelsesniveauer, som sammen med systemiske ændringer kan styrke eller ændre den kultur, som I ønsker skal karakterisere virksomheden. Dette vil gøre jeres virksomheds ledelses- og kulturprofil sammenhængende og skarpere, og det vil igen forbedre jeres evne til at tiltrække og fastholde medarbejdere.

Leadership of the Future har et unikt overblik over megatrends, strategi, forretnings- og ledelsesprocesser, teknikker og værktøjer samt erfaring med træning af ledere i at lede teams, projekter, organisationer og lede sig selv.

Det betyder, at vi kan skræddersy træning til en bred vifte af formål som f.eks:

• Opdatering på krav til fremtidens ledelse - og hvorfor det er nødvendigt.
• Ledertræning - for alle ledelsesniveauer.
• Kulturforandring.
• Personlig lederskab.
• Projektledelse.

Investeringsafkastet er højt på grund af den betydelige forretningsmæssige effekt af ledelse og kultur:

• Øget fastholdelse af medarbejdere. De sparede direkte og indirekte omkostninger ved at udskifte medarbejdere.
• Fordelen ved højere engagement blandt ledere og medarbejdere.
• Højere produktivitet - færre timer med større effekt.
• Tiltrækning af flere medarbejdere, herunder millennials og kvinder, der kan bidrage til øget vækst.
• Større overskud ved at forbedre evnen til at håndtere forandringer, øge kreativitet og mod.
• Modstandsdygtighed hos medarbejdere og virksomhed (prisen for risikoen ved manglende resiliens er ukendt).